Description

OPPORTUNITE EN TANT QUE SUPERVISEUR PRODUCTION / OPERATIONS LEADER (H/F) 

CULTIVER CE QUI COMPTE COMMENCE AVEC VOUS. 

Corteva Agriscience™, la première start-up agricole au monde, a pour vocation d'enrichir la vie de ceux qui produisent et de ceux qui consomment, en assurant le progrès pour les générations à venir. Nos employés remplissent cet objectif tous les jours en développant une culture inclusive où nous nous encourageons à rester curieux, à penser différemment, à agir avec audace et à faire ce qui est bon pour nos clients, nos collègues, nos partenaires et notre planète. Avec plus de 20 000 employés de 130 pays, qui innovent dans 140 installations de R&D, nous disposons des ressources, de l'héritage et de l'écosystème de partenaires nécessaires pour avoir un impact significatif aujourd'hui et à l'avenir. 

#GrowWhatMatters 

Vous ferez partie d’une équipe en plein développement: 

Nous recrutons un(e) Superviseur Production / Operations Leader en CDI, basé(e) sur notre site Corteva Agriscience de Drusenheim (67). 

Le site de Drusenheim comprend trois unités de production : l’unité de production de matières actives, la formulation et le conditionnement principalement de produits liquides de lutte contre les maladies des plantes et les mauvaises herbes. 

Rattaché(e) au Responsable de Production, vos missions seront les suivantes: 

Votre Défi: 

• Manager les équipes de production, contribuer au développement personnel, conseiller et motiver tout en suivant les règles du règlement intérieur, afin de créer un environnement d’engagement et de solidarité de la part de nos collaborateurs. Participer à l’amélioration continue, à la responsabilisation et à l’autonomie de ses équipes;
• Communiquer sur la stratégie de l’entreprise et les objectifs auprès du personnel de l’unité. Assure le leadership, coaching et indique les attentes auprès du personnel participant au processus de fixation des objectifs. Challenge son équipe et les individus à définir, suivre et atteindre les objectifs alignés à l’entreprise;
• Travailler en collaboration avec les conseillers techniques et le personnel de l'usine pour optimiser les processus afin d'atteindre les objectifs du site (Environnement, Hygiène & Sécurité, Production, coût, qualité, énergie, fiabilité);
• Superviser toute la partie technique avancée et participer au développement des compétences de ces collaborateurs dans ce domaine. S'assurer que les résultats/objectifs sont documentés dans le Plant OD;
• Définir les ressources nécessaires pour assurer le plan de production. Lancer les recrutements et participe à leur réalisation. Créer, coordonner et suivre le planning des collaborateurs production. Ré-assigner les ressources en fonction des aléats;
• Participer au développement et à la mise en œuvre des projets du site : Conseiller, encadrer et soutenir les équipes projets;
• Participer au système d'astreinte des unités;
• Assurer la gestion des sous-traitants/contractants de l'usine;
• S’assurer de suivre le programme HSE du site et d’atteindre les objectifs fixés et se conformer aux exigences réglementaires du site; 
• Assurer le Back up du Responsable de production durant son absence. 

Localisation: Drusenheim (67)

#LI-AL1

Qualifications

Pour cultiver ce qui compte, vous aurez besoin de: 

• Equivalent BAC+3-Bac+5 en ingénierie idéalement chimie;
• Minimum 3-5 ans d’expérience dans un environnement de production, idéalement en chimie; 
• Une expérience comprenant les connaissances suivantes: Standard HSE, mise en œuvre de projets, procédés continues et par batch, outil de contrôle du procédé, Lean (5S, SMED, Kanban, VSM…) 6 sigma… 
• Solides compétences d’analyses et de résolutions de problèmes;
• Leadership, communication et relations interpersonnelles et forte capacité à mener le changement; 
• Bonne maitrise informatique (Microsoft Word/ Excel/ SAP…);
• Maitrise de l’anglais et le français. 

Qui recherchons nous ? 

• Des personnes curieuses et audacieuses qui veulent faire évoluer leur carrière, et ce au sein d'une équipe qui gagne; 
• Des personnes qui façonnent le marché et qui veulent transformer l'industrie agricole pour répondre aux besoins alimentaires croissants mondiaux; 
• Des collaborateurs qui s'épanouissent dans un environnement de travail diversifié et inclusif;
• Des innovateurs qui apportent des initiatives et idées nouvelles qui font nous font progresser vers l’avenir et font de nous un leader du secteur. 

Cultiver ce qui compte commence avec vous… Que pouvons-nous vous offrir pour vous aider à grandir ? 

• La possibilité de rejoindre un leader mondial de l'industrie qui travaille sur des solutions face aux défis agricoles de notre temps; 
• Des missions stimulantes qui vous permettront de développer vos compétences, vos capacités et votre expérience;
• Des possibilités de rotations et de délocalisations internationales qui élargiront votre vision du monde et votre expérience culturelle;
• Un environnement de travail diversifié et inclusif où les employés se donnent à fond au travail et où ils se sentent entendus, valorisés et responsabilisés;
• Des ressources dédiées et personnalisées pour vous aider à développer vos compétences professionnelles, votre expertise sectorielle et vos perspectives personnelles;  
• Nous rejoindre est une occasion de renforcer votre réseau professionnel;
• Nous soutenons la santé et le bien-être de chaque employé en lui offrant des avantages intéressants, un travail avec du sens et un salaire compétitif; 
• Une culture axée sur la performance, avec un accent particulier sur la rapidité, l'efficacité et l'agilité.